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Insights que transformam, conhecimento que inspira.
Aqui exploramos as ideias que moldam o futuro dos negócios.
Tendências Porque continuamos sempre em construção
Vivemos numa cultura que nos exige versões finais de nós próprios: carreiras resolvidas, identidades definidas e uma confiança sem fissuras. Mas e se o verdadeiro crescimento estiver precisamente na coragem de aceitar que continuamos em construção?
Tendências A vida depois da mulher forte
Competente em tudo... menos em sentir- me viva: A urgência da reinvenção feminina. Esta frase forte e desarmante abre a reflexão profunda da professora Isabel Portugal. Num mundo que nos exige uma funcionalidade constante, o que sobra de nós quando deixamos de ser apenas úteis e produtivas?
Tendências Michael Phelps e o lado invisível da excelência
Durante muito tempo, Michael Phelps representou uma ideia de perfeição competitiva que o mundo aprendeu a admirar sem reservas. O atleta mais medalhado da história olímpica parecia condensar, numa única figura, tudo aquilo que associamos ao sucesso em estado puro: disciplina, foco, autocontrolo, superação, resultados extraordinários. Mas as narrativas perfeitas costumam esconder aquilo que têm de mais humano.
Tendências Distopia ou oportunidade? Quando a IA começa a “contratar” pessoas
Acordas, desbloqueias o telemóvel e aparece uma notificação que não vem do teu chefe, nem de um cliente, nem sequer de uma empresa. A mensagem é simples: “Tarefa disponível.” E o detalhe que muda tudo está no remetente: não é uma pessoa. É um agente de IA.
Tendências Summit Business School integrará recursos Harvard ManageMentor nos seus programas
A Summit Business School iniciará o novo ano com uma evolução importante na sua proposta educativa: a partir de janeiro, passará a integrar conteúdos licenciados da plataforma Harvard ManageMentor® em parte da sua oferta formativa, reforçando o desenvolvimento de competências essenciais em gestão, liderança e inovação.
Tendências O que é Skill Stacking?
Durante décadas, a narrativa dominante no mundo profissional foi clara: a especialização era o caminho para o sucesso. Tornar-se o “melhor” numa área restrita, dominar uma competência em profundidade e construir carreira em torno dela parecia ser a fórmula infalível.